Elektroprivreda Srbije (EPS) objavila je da je Skupština kompanije usvojila Plan transformacije kojim su definisane promene u organizacionoj strukturi i unapređenje operativnih i finansijskih procesa, bez smanjenja budžeta zarada. Ovim usvajanjem, Srbija je ispunila važan strukturni zahtev u okviru aranžmana sa Međunarodnim monetarnim fondom (MMF).

Promene u organizacionoj strukturi su usmerene na unapređenje digitalizacije poslovnih procesa i usluga, povećanje bezbednosti sistema i podataka, efikasnije upravljanje investicijama i ljudskim resursima. Strukturne promene će biti sprovedene uz precizno definisane procedure i odgovornosti.

Cilj planiranih reformi je da EPS postane tržišno orijentisana, profitabilna kompanija usmerena na povećanje zadovoljstva kupaca i ostvarivanje ciljeva Zelene agende. Realizacijom Plana transformacije do 2030. godine, EPS će unaprediti operativne performanse kako bi mogao da parira najrazvijenijim kompanijama EU. Predviđen je i značajan investicioni ciklus uz smanjenje troškova.

Formira se Kancelarija za transformaciju koja će činiti zaposleni EPS-a i spoljni eksperti prepoznati kao lideri u svom domenu. Njihov zadatak će biti implementacija Plan transformacije.

Izvor: 24sedam.hr