Nove promene u zakonu omogućile su veće naknade za majke tokom porodiljskog odsustva. Prema novoj odluci Ustavnog suda, žene koje su bile na trudničkom bolovanju pre porodiljskog sada će dobiti veće naknade. Ove izmene predstavljaju pozitivan korak za žene koje su u teškoj situaciji kada je u pitanju zapošljavanje. Udruženje „Mame su zakon“ ističe da će ove promene omogućiti bolje uslove za majke koje su u relativno mladom dobu i teže dolaze do posla.

Prema novom Zakonu o finansijskoj pomoći porodicama sa decom, naknada ženama na porodiljskom odsustvu obračunava se na osnovu prosečne plate poslednjih 18 meseci, uključujući i trudničko bolovanje. Prethodne odredbe zakona oštetile su žene koje su pre porodiljskog bile na trudničkom bolovanju i radile manje od 18 meseci. Međutim, sada je situacija drugačija i omogućava se veća naknada za ove žene.

Žene koje žele da podnesu zahtev za obeštećenje trebaju imati rešenje koje nije starije od 19. aprila 2019. godine. One koje su se porodile u periodu od 1. jula 2018. pa do 19. aprila 2019. sada mogu iskoristiti to pravo. Mnoge majke su imale problema sa informacijama o pravu na obeštećenje u lokalnim samoupravama, gde zaposleni nisu bili informisani o novim promenama u zakonu. Ministarstvo je pozvano da proveri da li su svi zaposleni obučeni i informisani o pravima majki.

Rok za podnošenje zahteva je 14. avgust, a majke trebaju dostaviti odgovarajuću dokumentaciju nadležnim socijalnim službama. Novi zakon pruža nadu za veće naknade i bolje uslove za majke koje se suočavaju sa izazovima trudnoće i porodiljskog perioda.